Vil du også arbejde i DS Gruppen?
DS Gruppen er altid på udkig efter talenter og gode folk, der brænder for at arbejde i virksomheden. Når DS Gruppen har ledige stillinger, kan du se dem herunder. Du er også velkommen til at besøge hvert enkelt selskab under ‘Forretningsområder’. DS Gruppen tager selvfølgelig også imod uopfordrede ansøgninger.
DS Gruppens selskaber
DS Gruppen består af selskaberne DS Flexhal, DS Stålkonstruktion, DS Elcobyg og DS Stålprofil. Koncernen har hovedkontor i Hobro, afdelingskontorer i Aarhus og Roskilde samt salgskontorer i Norge, Sverige og Tyskland.
DS Flexhal er totalentreprenør, der opfører alle typer af erhvervsbyggerier.
DS Stålkonstruktion projekterer, producerer og leverer stålkonstruktioner til alle typer af erhvervsbyggerier.
DS Elcobyg projekterer, producerer og leverer betonelementer til alle typer af erhvervsbyggerier.
DS Stålprofil producerer og leverer tag- og facadeløsninger i tyndpladestål til alle former for byggeri.
Læs om DS Gruppens historie, som startede i 1969.
Find en medarbejder i DS Gruppen her.
Historier om arbejdslivet i DS Gruppen
Praktikanter: Læs, hvad DS Gruppens praktikanter har oplevet i deres praktikforløb.
Lærlinge: Læs om lærlingelivet i DS Gruppen.
Medarbejderhistorier: I DS Gruppen har virksomheden mange medarbejdere, der har været ansat i rigtig mange år. Her kan du læse nogle af historierne.
DS Gruppens historie: Du kan også læse om koncernhistorien, der startede i 1969. Her finder du nogle af DS Gruppens milepæle.
DS Gruppens værdier er fundament for virksomhedens fremtidige udvikling og vækst.
Tillid afspejles i produkter og projekter og er nøglen til succesfulde relationer til kunder og partnere. Ansvar indebærer fokus på bæredygtighed, etik, sikkerhed og pålidelighed. Menneskelighed er – for DS Gruppen – at udvise gensidig respekt, at fremme mangfoldighed og inklusion, og at DS Gruppens medarbejdere trives og føler sig værdsat.
DS Gruppens sponsorstrategi tager udgangspunkt i at fremme unges mentale sundhed og trivsel. Et højt engagement sikrer udvikling, ekspertise og kvalitet inden for alle områder. Og pionerånden fremmer innovation og fleksibilitet.
