Hos Knauf A/S starter det med muligheder. Alle ser muligheder forskelligt, og Knauf A/S ser muligheder i alle.
Derfor prioriterer Knauf A/S medarbejdernes udvikling, uanset hvor de befinder sig i organisationen. Du har nu mulighed for at blive en del af en skøn arbejdsplads hos Knauf A/S med stærke værdier og et godt sammenhold.
Knauf A/S søger en SAP SD Specialist, som vil hjælpe med at sikre effektive forretningsprocesser, høj datakvalitet og optimal understøttelse af Knauf A/S's salgs- og kundeserviceorganisation. Som ny kollega bygger du bro mellem forretningen og Knauf A/S's SAP-landskab.
Knauf A/S er påbegyndt en transformation af Knauf A/S's processer, systemer og kundeoplevelser. Det betyder, at Knauf A/S investerer massivt i digitalisering, herunder implementering af SAP S/4HANA. Som ny kollega bliver du bindeled mellem forretning og systemer og får en unik mulighed for at præge udviklingen af Knauf A/S's fremtidige arbejdsgange.
Om stillingen: Udvikling og optimeringDine opgaver spænder bredt, og du kommer med erfaring eller ambitioner inden for flere af følgende arbejdsopgaver:
- Faglig sparringspartner for forretningen inden for SAP SD og MM.
- Oversætte forretningsbehov til konkrete SAP-løsninger, inkl. kravsspecifikation og løsningsdesign.
- Planlægge og lede projekter fra analyse og design til implementering og stabil drift.
- Ansvarlig for vedligehold af masterdata på kunder.
- Identificere muligheder for procesoptimering.
Af en ny kollega ønsker Knauf A/S, at du har lyst til at blive en del af fællesskabet, og at du kommer med stærke faglige kompetencer. Det er et krav, at du har erfaring med SAP SD og relevante end-to-end processer. Derudover ser Knauf A/S gerne, at du:
- Kan håndtere og omsætte komplekse afstemninger og datamængder til konkrete løsninger.
- Har lyst til at spille en central rolle i udviklingen af SAP og Knauf A/S's integrerede systemer, herunder CRM (Salesforce) og tilbudsmodulet (CPQ).
- Har erfaring med business process management og procesoptimering.
- Gerne erfaring med projektledelse – for eksempel fra SAP-, ERP- eller digitaliseringsprojekter.
- Har gode kommunikative kompetencer på dansk og engelsk.
Knauf A/S søger dig, der trives i et job med en bred berøringsflade. Du motiveres af at arbejde med data i krydsfeltet mellem mennesker, processer og systemer og trives med både operationelle og udviklingsorienterede opgaver.
Du er struktureret, forretnings- og løsningsorienteret og trives med at tage ansvar og skabe fremdrift – også når opgaven involverer mange interessenter og forskellige perspektiver.
Din personprofil vil vise Knauf A/S, at du er nysgerrig og god til at stille de rigtige spørgsmål og udfordrer eksisterende processer. Til gengæld lover Knauf A/S, at du ikke behøver have alle svar på forhånd, og at der er masser af hjælpsomme kolleger.
Knauf A/S som arbejdspladsKnauf A/S i Hobro er en del af den tyske familieejede Knauf Gruppen, som i dag tæller +43.500 medarbejdere i 90 lande og med 320 fabrikker på verdensplan.
I Danmark har Knauf A/S mere end 50 års erfaring i byggebranchen og har en klar vækststrategi, som understøttes af et dedikeret ansvar for bæredygtighed i byggeriet. Knauf A/S har i Danmark produktion og administration i Hobro, hvor Knauf A/S er cirka 200 engagerede kolleger. Knauf A/S tilbyder blandt andet:
- En attraktiv lønpakke med overenskomst.
- Gode karrieremuligheder og frihed under ansvar.
- Grundig oplæring og løbende sparring på tværs i organisationen.
- Et højt niveau af sikkerhed for Knauf A/S's medarbejdere.
- Sundhedsforsikring, massageordning, kantineordning og en aktiv personaleforening.
- Mulighed for fleksibilitet og hjemmearbejde.
Hvis du er nysgerrig på at høre mere om stillingen eller har spørgsmål til Knauf A/S som helhed, er du meget velkommen til at række ud til Supply Chain Director Henrik Petri på telefon: 22606901. Da Henrik holder velfortjent ferie fra den 5. oktober til den 21. oktober, kan du i denne periode træffe People & Customer Service Manager Christina Støttrup på telefon: 60436341.
Ansøg senest den 26. oktober. Knauf A/S forventer at holde samtaler i november, og ansøgere, der går videre til runde 2, vil også skulle besvare en personprofil og en kognitiv test. Alle henvendelser behandles naturligvis fortroligt, og Knauf A/S glæder sig til at høre fra dig!